Și la desert gogoși. E mai bun decât face bunica mea! Multumim Deichmann România !

/0 Comentarii/în /de

Mesele calde asigură o alimentație echilibrată, esențială pentru dezvoltarea fizică și cognitivă a copiilor. O masă caldă poate ajuta la îmbunătățirea atenției și concentrării copiilor, facilitând procesul de învățare. Prin asigurarea unei mese calde, copiii pot fi mai motivați să frecventeze școala, reducând astfel riscul de abandon. Mesele servite în grup pot promova interacțiunea socială mai mare și pot ajuta la construirea relațiilor sociale între copii.  O alimentație corespunzătoare poate influența pozitiv comportamentul, reducând problemele de disciplină la școală.

„Masa calda pentru copii” este un proiect sponsorizat de Deichmann România și organizat de Armata Salvării România in 2024. S-a dorit a fi o experiență transformatoare pentru peste 40 de participanți, răspunzând atât nevoilor imediate, cât și celor pe termen lung, prin îmbunătățirea calității hranei, a educației și a serviciilor de incluziune sociala. Acest proiect a fost  conceput pentru a oferi o alimentație adecvată și echilibrată copii, asigurându-le simultan conditiile necesare pentru dezvoltare și învățare. Obiectivele proiectului au fost asigurarea unei alimentații sănătoase și echilibrate pentru copii,  promovarea educației nutriționale si a regulilor de igiena la masa precum, crearea unui mediu armonios pentru servit mesele pt cresterea performantelor scolare si prevenirea abandonului scolar.

Pe parcursul acestui an 40 de copii au beneficiat zilnic de acces la o masa calda, la servicii de instruire scolara si educationala in doua centre de zi ale Asociatiei Armata Salvarii din Ploiesti si Iasi. Deichmann România a oferit in acest an peste 6.000 de portii de hrana constand in trei feluri de mancare diversificate prin rotatie, saptamanal. Proiectul a beneficiat de un sprijin financiar al companiei Deichmann România, careia ii multimim!

 

Copiii  centrelor de zi s-au bucurat  de meniurile diversificate si au afirmat in decursul anului 2024.

“Mâncarea este foarte bună, cel mai mult îmi place ciorba de perișoare.” (E., 8 ani)

“Mâncarea este foarte bună. Eu nu prea mănânc carne, dar am ce să aleg. Sunt sătul la sfârșitul zilei. “(C, 8 ani)

“Mâncarea este tare bună și gustoasă. Și foarte sănătoasă. Îmi place când primim sarmale, paste cu carne și sos roșu. Și la desert gogoși. E mai bun decât face bunica mea!” (D. F. 10 ani)

“Primim mâncare delicioasă, borș de perișoare, borș cu fasole, supă de roșii. La desert tare îmi plac clătitele și checul”. (A.M, 8 ani)

 

Proiectul „Masa calda pentru copii” a fost sponsorizat de compania DEICHMANN, liderul de piață în comercializarea de încălțăminte din Romania si Europa. Compania a fost înființată în urmă cu peste 100 de ani în Germania și este și astăzi o afacere de familie.

Implicarea socială face parte din declarația de misiune și valori Deichmann România, care  afirma : „Compania trebuie să servească oamenilor”. Prin urmare, Deichmann România susține numeroase proiecte sociale de anvergură, orientate către mai multe arii de interventie, printre care prevenirea abandonului școlar, ajutorarea copiilor din medii defavorizate, susținerea persoanelor cu dizabilități neuromotorii și integrarea persoanelor greu angajabile pe piața fortei de munca.

Vreau un loc curat pentru a mă putea odihni !

/0 Comentarii/în /de
Galati inundatii
O imagine valoreaza cat o mie de cuvinte. Contrastul  vizual readuce in atentie oamenilor existeenta ca antiteza dintre pericol iminent si speranta.
Imaginile afisate sunt din Județul Galați. Sunt imagini cu ceea ce a lăsat în urmă viitura și vedem că această viitură nu a iertat nimic. Toate curtile s-au transformat in noroi. Gardurile au fost, de asemenea, distruse și foarte multe case din această comună au fost inundate. Oamenii din Galati  încearcă să găsească soluții, evident, prin autorități si ONG-uri, să vadă unde vor înnopta în seara  urmatoare.  Foarte multe dintre locuințe sunt pline inca de apă, in altele apele s-au retras si inca se vede urma de namol lasata de viitura pe peretii caselor. Drumul din localitate este și el afectat, se circulă cu dificultate prin curtile oamenilor,  foarte multe obiecte casnice  sunt pur și simplu răsturnate în mijlocul drumului. Peste 5.000 de locuințe au fost avariate total sau parțial și mii de oameni au fost evacuați.
Echipele noastre de ofițeri și voluntari au răspuns afirmativ și sunt acolo unde este cea mai mare nevoie în aceste zile de după inundații.
Continuă să ofere ceai, cafea și să hrănească pe toți cei care intervin la Slobozia Conachi cât și la Galați, unde au fost chemați să ofere peste 150 de porții „mic dejun” echipelor care plecau să intervină.
Casele sunt pline de noroi, mobila, electrocasnicele sunt grav avariate, nu se pot recupera, iar comunitățile sunt într-o luptă disperată pentru a reveni la normal.
Este nevoie de curățare rapidă a nămolului pentru că se întărește, iar majoritatea din aceste sate nu se pot descurca singuri, sunt persoane vârstnice care nu mai au forța de muncă din tinerețe.
„Un loc curat pentru a mă putea odihni”
Atât și-a dorit o femeie de 84 ani care s-a trezit cu apa în casă în urma viituri de sâmbătă noaptea.
Echipa Asociatiei ARMATA SALVARII  a curățat curtea și casa de noroi, si in final  i-a împlinit dorința: un pat nou a fost adus de la București și pus în camera ei pentru a se putea odihni.
Apreciem valoarea unui ajutor sau a unui gest care sa aduca speranta mai ales atunci cand avem mare nevoie de el.
Raspundem  nevoilor urgente ale oamenilor sinistrati din judetul Galati. Implică-te și donează chiar si tu ! Iti multumim frumos pentru implicare !
**********
În România ultimilor 25 de ani și până în prezent, Armata Salvării a desfășurat proiecte sociale, educative, de consiliere psiho-socială și spirituală precum și misiuni cu profund caracter creștin.
Misiunea noastră este să răspundem nevoilor umane, să îmbunătățim calitatea vieții persoanelor aflate în suferință, să redăm speranța, să promovăm o lume  a solidarității, păcii și  bunăstării, fără discriminare.
Într-o lume a celor suferinzi, afectați, singuratici și pierduți – noi aducem eliberare, transformare, speranță și dragoste.
Viziunea noastră este o lume în care fiecare copil are acces la educație, la dragostea și grija familiei sale și fiecare ființă umană poate simți căldura unui cămin și beneficia de respectul și suportul semenilor săi.
Valorile noastre fundamentale sunt compasiunea, integritatea, speranța, curajul și respectul.
Unul din obiectivele noastre se îndreaptă către: interventia în cazuri de urgență/dezastre  prin echipele mobile și alături de voluntari. Păstrăm astfel angajamentul a 150 de ani de serviciu de urgență în slujba oamenilor asigurând în stradă – hrană, consult medical, tratament ambulatoriu de urgență, consiliere, redirecționare către centre, spitale sau adăposturi;

Tabara ”Pași spre viitor” s-a derulat cu sprijinul Deichmann România. Multumim !!!

/0 Comentarii/în /de
”Pași spre viitor” a fost intitulată tabăra națională de vară anul acesta. Tabăra a fost sponsorizată de Deichmann România și organizată de Armata Salvării România. S-a dorit a fi o experiență transformatoare pentru peste 57 de participanți, răspunzând atât nevoilor imediate, cât și celor pe termen lung, prin îmbunătățirea calității educației și a serviciilor de incluziune sociale.
Copiii au avut parte de 5 zile tematice în care au experimenta diferite situații de viață, și au avut parte de dezvoltare experentială prin joc, activități educative sau recreative (dans, desen, muzică și sport), drumeții montane, dar și prevenirea (diminuarea) comportamentelor adictive (consum de tutun, alcool, dependența de jocuri si de telefon, etc) prin formarea unor deprinderi de viață adaptativă. ”În papucii celuilalt” – (Inteligența emoțional-afectivă: AJUTORUL), o activitate foarte apreciată, ce a avut ca scop dezvoltării empatiei și a înțelegerilor contextuale de viață când este necesar să ne punem în “papucii celuilalt”, și alte activități bazate pe valori puternice, creștine și cu impact pozitiv în viitor.
Tabăra a fost sponsorizată de compania Deichmann, liderul de piață în comercializarea de încălțăminte din Romania si Europa. Compania a fost înființată în urmă cu peste 100 de ani în Germania și este și astăzi o afacere de familie.
Implicarea socială face parte din declarația de misiune și valori DEICHMANN, care spune: „Compania trebuie să servească oamenilor”. Prin urmare, Deichmann România susține numeroase proiecte sociale de anvergură, orientate către mai multe arii, printre care prevenirea abandonului școlar, ajutorarea copiilor din medii defavorizate, susținerea persoanelor cu dizabilități neuromotorii și integrarea persoanelor greu angajabile pe piața muncii.

Angajam educator pentru Centrul de Zi din Ploiesti

/0 Comentarii/în /de
Asociația „Misiunea Creștină Armata Salvării din România” angajează 1 educator (educator specializati)/profesor (normă partiala 4 ore/zi, 20 ore/saptamana sau 50% normă) pentru  Centrul de Zi din PLOIESTI, care are ca scop prevenirea abandonului scolar si familial pentru copii din medii defavorizate.
 
Educatorul/Profesorul  va fi angajat in cadrul in cadrul Proiectului   SMART – proiect implementat in parteneriat cu Asociatia Armata Salvarii Norvegia, Salvation Army International si Asociația Misiunea Creștinã Armata Salvãrii din România, în calitate de Promotor de Proiect (PP).
 
Pozitie: Educator/Profesor – Centrul de Zi PLOIESTI
 
Numar posturi: 1 (unu)
 
Norma: 40 ore/saptamana 
 
Cod proiect: PN3006
 
Denumire proiect:  ”SMART – Servicii Multifuncționale Antisãrãcie pentru Reintegrare și Transformare”
 
Localitatea: PLOIESTI
Responsabilitățile si cerintele postului:
 
  • ofera servicii educatie, de instruire scolara si vocationala 
  • raspunde de securitatea fizica si emotionala a copiilor in centru
  • activitati de educatie si socializare
  • elaboreaza strategii de intreventie educativa si le implementeaza
  • completeaza dosarul educativ al beneficiarului
  • urmareste situatia si progresele scolare si comportamentale ale copiilor, mentine legatura cu scoala si cu familia
  • pastreaza legatura cu parintii
  • elaboreaza programe de educatie alternativa prin muzica, pictura, arta, jocuri, etc.
  • mentorat pentru copii, lucrator/referent cheie pentru copii.
 
Profilul candidatului/candidatei:
 
  • Studii superioare sau studii medii in domeniul pedagogic, stiinte ale educatiei
  • Experienta in servicii educationale sau experienta anterioara in programe similare reprezinta un avantaj
  • Persoana motivata sa lucreze cu categoriile defavorizate;
  • Bune abilitati de utilizare a computerului (Word, Excel internet, etc);
  • Foarte bune abilități de comunicare, de lucru, cu copiii cu copiii ce provin din medii vulnerabile
  • Persoană energică, motivata si orientată către obținerea de transformari pozitive si armonioase pentru copiii in plan scolar, educational, psihologic, social si comunitar
 
 
Prezinta avantaj candidatul sau candidata care au:
 
  • Experiență în servicii educationale destinate prevenirii abandonului scolar si familial;
  • Experinta in programe finantate din fonduri europene sau norvegiene care cunoaste procedurile de raportare si exigentele finantatorului. 
  • Experienta in munca cu comunitati de etnie rroma.
 
 
Beneficii:
 
  • Un salariu motivant pe măsura eforturilor depuse, contract pe perioadă determinată; 
  • Posibilitatea de a evolua profesional într-o organizație care are ca misiune incluziunea celor mai vulnerabile persoane ale societății.
 
 
Data limita de trimitere a CV-ului si a Scrisorii de Motivatie este VINERI  13.09.2023 , ora 17,00.
Angajam 1 educator (educatori specializat)/profesor pentru Centrul de zi pentru prevenirea abandonului scolar si familial, in PLOIESTI
 
 
Selecția se face pe baza CV-ului și a interviului de angajare. Persoanele interesate sunt rugate să trimită un CV insotit de o Scrisoare de Motivatie  la adresa organizatiei din str. Ing. DUMITRU ZOSIMA nr. 16, sector 1, Bucuresti sau Str. Banesti  nr. 24 PLOIESTI, jud. PRAHOVA, precum si  e-mail  la adresele: 
 
Persoanele interesate înțeleg că, prin acest demers, sunt de acord cu prelucrarea datelor cu caracter personal în etapele de selecție, evaluare și, eventual, de angajare. Doar persoanele selectate vor fi invitate la interviu. 
 
Mai multe informații despre programul S.M.A.R.T. puteți obține contactându-ne la adresa de e-mail : [email protected] până VINERI  13.09.2023 , ora 17,00.., telefon +40741134444 (Eugen LUCAN, coordonator)
 
 
 
Vă mulțumim pentru atenția și timpul alocat!
 
Asistent Social
 
Eugen LUCAN,
 
 
 
 
+0741 134 444
 
 
 
Manager Servicii Sociale
 
Coordonator Proiect SMART PN3006
 
Asociatia ARMATA SALVARII

Angajam Asistent Social in Centrul de zi din Ploiesti

/0 Comentarii/în /de
Asociația „Misiunea Creștină Armata Salvării din România” angajează 1 asistent social (normă intreaga 4 ore/zi, 20 ore/saptamana, 50% normă) pentru  Centrul de Zi din PLOIESTI, care are ca scop prevenirea abandonului scolar si familial pentru copii din medii defavorizate, identificarea și incluziunea profesionala si socială a familiilor aflate in dificultate, ajutor pentru repatrierea cetatenilor romani care au emigrat in Norvegia sau Olanda, incluziunea victimelor traficului de fiinte umane. (Norma se poate completat si cu pozitia de educator, daca persoana e motivata si are abilitati pedagogice, pana la completarea normei de 40ore/saptamana/100%)
 
Primim aplicatii si pentru pozitia de ASISTENT SOCIAL 4 ore/zi, 20 ore/saptamana, 50% normă. 
 
Asistentul social   va fi angajat in cadrul in cadrul Proiectului   SMART – proiect implementat in parteneriat cu Asociatia Armata Salvarii Norvegia, Salvation Army International si Asociația Misiunea Creștinã Armata Salvãrii din România, în calitate de Promotor de Proiect (PP).
 
 
Pozitie: Asistent Social – Centrul de Zi (care are si o componenta de servicii de consiliere, informare si asistenta sociala pentru parinti sau alti beneficiari)
Norma: 20 ore/saptamana (50%) + 20 de ore educator (50%) sau separat 20 ore/saptamana (50%)
Denumire proiect:  ”SMART – Servicii Multifuncționale Antisãrãcie pentru Reintegrare și Transformare”
Localitatea: PLOIESTI
 
Responsabilitățile si cerintele postului:
 
• Identificarea si recrutarea grupurilor țintă: copii cu risc de abandon scolar si familial, familii sarace in dificultate;
• Evaluarea initiala, evaluari periodice, aplicarea chestionarelor de satisfactie e beneficiarilor;
•     Evaluarea initiala, contractarea serviciilor, implementarea strategiilor si planurilor de interventie si incluziune pentru copii si parinti;
• Intocmirea dosarelor de angajare pentru parintii copiilor si a dosarelor sociale precum si realizarea managementului de caz;
• Furnizarea de servicii de ocupare destinate șomerilor sau grupurilor vulnerabile pe piața muncii: informare și consiliere profesională, orientare către cursuri de pregatire vocationala si formare profesioanala, mediere pe piața muncii etc;
• Implicare în crearea si implementarea procedurilor de lucru si a instrumentelor de lucru standardizate;
• Implicare în campania de senzibilizare, conștientizare, informare si publicitate pentru grupurile tinta;
• Indentificarea de resurse in colaborare cu instituțiile și organizațiile partenere si cu reteaua de servicii de ocupare si formare profesionala, cu organizatile sindicale, patronale si/sau autoritatile publice;
• Identificarea de cursuri de pregatire profesionala si vocationala pentru beneficiari (parinti);
• Identificarea de oportunitati de formare si angajare profesioanala pentru beneficiari;
• Monitorizarea si asistenta beneficiarilor.
• Persoană motivată să lucreze cu categorii aflate în situații de sărăcie extremă, în special cu persoane familii sarace, familii cu o anumita forma de deprivare a locuinței, cetateni romani cu domiciliul in strainatate;
• Persoană cu abilități de planificare, organizare și raportare;
• Abilități de comunicare, empatie și asertivitate;
• Respectă termenele-limită;
• Bună cunoaștere a Excel, Word și Power Point;
• Să fie de acord cu prelucrarea datelor cu caracter personal din CV, în vederea procedurii de selecție și angajare;
• Disponibilitate pentru program flexibil in proximitatea beneficiarilor cat si in reteaua de servicii sociale;
• Identifica, contacteaza si face evaluarea intiala  a beneficiarilor
• Semneaza contractele sociale cu beneficiarii eligibili 
• Face managementul de caz si implementeaza planurile de interventie personalizata
• Ofera servicii de informare, consiliere si asistenta sociala; 
• Participa la evaluarea abillitatilor de viata ale parintilor impreuna cu profesorii sau educatorii 
• Organizeaza grupuri de suport, faciliteaza dezvoltarea comunitara;
• Implementeaza campaniile antidiscriminare, de sensibilizare; 
• Acompaniaza beneficiarii, identifica locuri de munca pentru parinti, creeaza legaturi cu reteaua de suport si reteaua de servicii sociale, faciliteaza accesul la beneficii sociale pentru familii si copii.
 
Profilul candidatului/candidatei:
• Studii superioare în domeniul asistenței sociale, asistent social înregistrat în Registrul Național al Asistenților Sociali din România (membru CNASR) sau angajament scris ca in maxim 3 luni de la data angararii se va inscrie în Registrul Național al Asistenților Sociali din România (membru CNASR);
• Experienta in programe sociale similar precum: Centre de Zi, Centre de Informare si Consiliere, Proiecte de asistenta sociala comunitara, 
• Persoana motivata sa lucreze cu categoriile defavorizate;
• Bune abilitati de utilizare a computerului (Word, Excel internet, etc);
• Foarte bune abilități de comunicare, de lucru, cu șomerii și grupurile vulnerabile pe piața muncii și de relaționare cu alte instituții, retele profesionale și organizații;
• Persoană energică, motivata si orientată către obținerea de rezultate.
• Carnet de conducere categoria B reprezintă un serios avantaj;
 
Prezinta avantaj candidatul sau candidata care au:
• Experiență în servicii sociale destinate prevenirii abandonului scolar si familial;
• Asistent Social Specialist  sau Principal (CNASR) sau experienta in servicii sociale minim 3 ani
• Experienta anterioara in programe similare reprezinta un avantaj (experienta in servicii sociale destinate promovarii drepturilor minoritatilor; experienta in lucru cu categorii defavorizate;)
• Experinta in programe finantate din fonduri europene sau norvegiene care cunoaste procedurile de raportare si exigentele finantatorului. 
• Curs formare formatori.
 
 
Beneficii:
 
• Un salariu motivant pe măsura eforturilor depuse, contract pe perioadă determinată  cu o perioada de proba de 3 luni;
• Posibilitatea de a evolua profesional într-o organizație care are ca misiune incluziunea celor mai vulnerabile persoane ale societății.
 
Data limita de trimitere a CV-ului si a Scrisorii de Motivatie este   VINERI 13.09.2024, ORA 17,00.  . 
 
Selecția se face pe baza CV-ului și a interviului de angajare. Persoanele interesate sunt rugate să trimită un CV insotit de o Scrisoare de Motivatie  la adresa organizatiei din str. Ing. Dumitru Zosima nr. 16, sector 1, Bucuresti sau in Str Bănești, nr 24, Ploiesti  precum si  e-mail la adresa [email protected] . 
 
Persoanele interesate înțeleg că, prin acest demers, sunt de acord cu prelucrarea datelor cu caracter personal în etapele de selecție, evaluare și, eventual, de angajare. Doar persoanele selectate vor fi invitate la interviu. 
 
Mai multe informații despre programul S.M.A.R.T. puteți obține accesând acest link sau contactându-ne la adresa de e-mail: [email protected]    telefon +40741134444 (Eugen LUCAN, coordonator)
 
Vă mulțumim pentru atenția și timpul alocat!
Asistent Social Principal 
Eugen LUCAN,
 
+0741 134 444
 
Manager Servicii Sociale
Coordonator Proiect SMART
Asociatia ARMATA SALVARII

Dacă ți-a fost vreodată frig, vei înțelege!

/0 Comentarii/în , , /de

Dacă ai trăit cel puțin pentru câteva minute sau ore senzația de frig, cu siguranță că vei înțelege ce înseamnă să stai în frig o noapte! Dar dacă nu ai casă și stai în frig mai multe nopți? Temperaturile scăzute supun organismul la stres, iar depășirea sa este cu mult mai ușoară cu cât individul este mai sănătos și are o reacție mai potrivită la frig. Confortul termic este cheia pentru a avea o stare de sănătate optimă într-un climat rece.

Un important efect stresant pe care frigul îl are asupra organismului este efectul vasoconstrictor. Astfel, vasele de sânge se îngustează, iar sângele începe să se retragă către interiorul corpului. Toate aceste lucruri cresc riscul de atac de cord, dar și de hipertensiune arterială. Pentru a reduce această presiune, organismul răspunde prin creșterea nevoii de urinare. Pe lângă efectele asupra vaselor de sânge, frigul și aerul uscat de iarnă pot îndepărta umiditatea de la nivelul pielii, aceasta devenind deshidratată.

Efectele frigului asupra organismului uman sunt mult mai ample cu cât temperaturile scad și mai mult. Hipotermia și degerăturile sunt doar câteva efecte negative pe care un individ le poate suporta din cauza temperaturilor joase, iar riscul de deces este și el prezent. De asemenea, efectele frigului se regăsesc și la nivelul psihicului, crescând riscul de dezvoltare a depresiei sau a tulburării afective sezoniere.

Riscurile expunerii la temperaturi scăzute pentru oamenii străzii sunt: atac de cord, degerături, hipotermie, căzături și efecte asociate alcoolismului.Oferim în stradă saci de dormit, pături, căciuli, mănuși, fulare, haine groase, mâncare, supă și ceai cald. Asistentul social direcționează beneficiarii către adăposturi, iar acolo unde este necesar, intervine medicul.

Puteți sprijini această cauză prin accesarea acestui link : https://armatasalvarii.ro/doneaza/

Vă mulțumim !

**********

Misiunea Asociației ARMATA SALVĂRII  este să răspundem nevoilor umane, să îmbunătățim calitatea vieții persoanelor aflate în suferință, să redăm speranța, să promovăm o lume  a solidarității, păcii și  bunăstării, fără discriminare.

Suntem prezenți în București, Ploiești, Craiova, Iași, Bacău și Buzău, prin centrele noastre de zi, de consiliere, prin intermediul echipei mobile, a asistenților sociali, educatorilor care formează echipa Armata Salvării din România de mai bine de două decenii.

 

Raportul situației la nivel Divizional – 6 Aprilie 2022

/0 Comentarii/în , , , /de

Fotografii și videoclipuri au fost postate pe: flickr.com/armatasalvariiromania

 

Activități în desfășurare ale Diviziei Armatei Salvării din România:

  • Echipa Diviziei din Moldova, Liderii Divizionali, Maior Olga Iniutochkina și Căpitan Andrei Colicev, și cadet Alexandr Porojniuc, au sosit duminică la Siret. Din România li se alătură Lt. Emil Ghenea și cadet Polina Mahovici.
  • Armata Salvării lucrează în continuare în colaborare cu DSU/ISU și AsproAS în Siret, România.
  • Echipa Armatei Salvării colaborează cu Primăria Municipiului București (DGASMB – Direcția Generală de Asistență Socială București) la Romexpo, un centru expozițional. 2000 de paturi sunt pregătite ca și adăpost de urgență și este deschis zilnic ca centru de distribuție a bunurilor donate.
  • Echipa IES, formată din Maior Mike McKee (SUA), Căpitan Petr Janoušek (Cehia) și Maior Irene Mathison (Norvegia), continuă să administreze o masă la Romexpo din București, oferind vouchere de supermarket pentru familiile de refugiați din Ucraina și pliante împotriva traficului de persoane. Au fost distribuite 2831 vouchere.
  • Maior Roxana Sandu (Lider Divizional Armata Salvării România) coordonează voluntarii de la Romexpo, unde voluntarii și angajații ajută la sortarea hainelor și a altor donații.
  • Armata Salvării oferă doar asistență și adăpost de urgență pe timp de noapte la Corpurile din țară. Orice aranjamente de cazare pe termen lung sunt transferate și aranjate cu ajutorul autorităților locale.
  • Corpul Iași a adăpostit până acum 107 familii de refugiați (354 de persoane). Mulți stau doar o singură noapte.
  • Corpul Ploiești a adăpostit până acum 13 familii de refugiați (33 de persoane) pentru câteva nopți, iar câteva familii au fost transferate la locuințe subvenționate în localitatea Brazi.
  • Corpul Ploiești colaborează cu Primăria Brazi, o suburbie a Ploieștiului. Primăria are 31 de apartamente pentru refugiați. Ofițerii Corpului Ploiești ajută familiile de acolo cu bunuri de primă necesitate și dar le ajută și să meargă la cursuri de limba română,  organizate de o școală locală.
  • Corpul Buzău a avut o familie de refugiați (4 persoane) găzduită de o familie din cadrul Corpului, însă aceștia au călătorit între timp în Germania. Lt. Emil Ghenea și cadet Polina Mahovici, merg prin rotație la granița de la Siret.
  • Corpul Bacău a ajutat o familie de refugiați în legătură cu transportul în Germania. Căpitan Nicolae Dumitru și voluntarii din corpul Bacău, merg prin rotație la granița de la Siret.
  • Corpul București a adăpostit 2 familii de refugiați (15 persoane).
  • Materialele împotriva traficului de persoane continuă să fie distribuite refugiaților.
  • Peste 6000 de pliante de conștientizare și prevenție au fost distribuite refugiaților, și altor ONG-uri care lucrează în contact cu refugiații, avertizând asupra potențialelor pericole ale traficului de persoane, 3 cazuri de care avem cunoștință au fost salvate direct în urma acestor avertismente, nu se știe exact câte alte cazuri au fost de asemenea ferite de pericole.
  • Pentru taberele din România și Ucraina este nevoie în continuare de donații pentru alimente și medicamente, care pot fi transportate prin România.

 

Statisticile serviciilor oferite până acum:

4126    de refugiați asistați la frontieră
406    de refugiați adăpostiți peste noapte la Corpuri
1560  de familii de refugiați au primit vouchere
2831   total vouchere distribuite

 

Fotografii și videoclipuri pot fi găsite pe conturile de socializare și pe Flickr:
flickr.com/armatasalvariiromania

Noutățile din România pot fi găsite aici:
(EN) https://armatasalvarii.ro/en/news/

Harta lucrărilor din România:
https://www.google.com/maps/d/u/0/viewer?mid=1EjlpCSE0nRbgtfnAGlGStBnW2FXp8sd4